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8k-20k 
职位描述
2．定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
3．根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。
4．负责重大营销合同的谈判与签订。
5．主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。
6．制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
7．协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。
8．负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
9．定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。
10．代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
11.能接受出差
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